8th Pay Commission Update : आठवां वेतन लागू होने को लेकर एक करोड़ से अधिक कर्मचारी बेसब्री से इंतजार कर रहे हैं। आठवां वेतन आयोग को लेकर सरकार की तरफ से बड़ी अपडेट सामने आई है। उम्मीद ताई जा रही है कि वर्ष 2025 के शुरुआती महीने में ही सरकार आठवी वेतन आयोग का गठन कर दें। हम सभी लोग जानते हैं कि वेतन आयोग का गठन हर 10 वर्ष के बाद होता है, सातवां वेतन आयोग का गठन 2026 से 10 वर्ष कंप्लीट हो जाएंगे।
केंद्र सरकार की तरफ से आठवीं वेतन आयोग की गठन को लेकर पूरी तैयारी की जा चुकी है। आठवां वेतन आयोग की गठन को लेकर कैबिनेट बैठक में कर्मचारी अधिकारियों से बातचीत भी हो चुकी है। अब सभी कर्मचारी बहुत ही बेसब्री इंतजार के साथ आठवीं वेतन लागू होने का इंतजार कर रहे हैं। सरकार की तरफ से भी पूरा आश्वासन दिया गया है कि बहुत ही जल्द आठवां वेतन लागू किया जाएगा।
वर्ष 2014 में गठन हुआ था सातवां वेतन
वेतन आयोग का गठन हर 10 वर्ष के बाद किया जाता है। सातवां वेतन आयोग का गठन 28 फरवरी 2024 को किया गया था। क्योंकि अब सातवां वेतन खत्म होने को केवल 2 महीने बचे हैं ऐसे में तेजी के साथ आठवां वेतन लागू करने की मांग बहुत अधिक तेजी के साथ उठ रही है। उम्मीद भी दिख रही है कि जनवरी 2025 या फरवरी 2025 में आठवां वेतन का गठन हो जाएगा।
आठवां वेतन आयोग लागू होने पर इतनी मिलेगी बेसिक सैलरी
सभी कर्मचारियों के मन में सवाल चल रहा है कि अगर आठवां वेतन लागू होता है तो उनकी बेसिक सैलरी में कितनी बढ़ोतरी हो सकती हैं। इस समय केंद्र सरकार की तरफ से कर्मचारियों को 18000 रुपए की बेसिक सैलरी मिल रही है। आठवां वेतन लागू होने के बाद कर्मचारियों को बेसिक सैलरी 34500 होने की उम्मीद है। ऐसे में कर्मचारी की बेसिक सैलरी में 92% की बढ़ोतरी हो सकती है।
सरकारी कर्मचारी और पेंशनर को मिलेगा फायदा
आठवां वेतन आयोग लागू होने के बाद इसका सीधा फायदा सरकारी कर्मचारी और पेंशनर को मिलेगा। आठवां वेतन लागू होने के बाद सरकारी कर्मचारी और पेंशनरों को महंगाई और अन्य कार्यों में बड़ी राहत मिलेगी। क्योंकि आठवां वेतन लागू होने के बाद कर्मचारी और पेंशनर को आठवां वेतन का सीधा फायदा मिलेगा और उनकी पेंशन और वेतन में बढ़ोतरी होगी।
